HR Drone
Content Manager, HR Drone
Երբ խոսքը գնում է կայունության, պատասխանատվության և զարգացող մտածողության մասին, իրական օրինակները միշտ խոսում են բարձրաձայն։
Այս տարի HR Drone-ի գործընկեր Ֆլեշ ընկերությունը նշում է իր 30-ամյակը՝ երեք տասնամյակ շարունակ պահպանելով նույն էներգիան, շարժումը և մարդկանց նկատմամբ հարգանքը։
Յուրաքանչյուր երկարատև հաջողության հիմքում կանգնած են մարդիկ։
Ընկերության պատմությունը հենց դրա մասին է՝ թիմերի, որոնք ստեղծում են ոչ միայն որակյալ ծառայություն, այլև ամուր մշակույթ։
Տարիների ընթացքում ընկերությունը ձևավորել է միջավայր, որտեղ արժևորվում են ողջամտությունը, հավատարմությունը, եռանդը և սրտացավությունը։
Այսօր այն միավորում է հարյուրավոր մասնագետների ամբողջ Հայաստանի տարածքում մի նպատակի շուրջ՝ ձևավորել էներգիայով լի ապագա։
Ընկերության 30 տարիները խորհրդանշում են զարգացման հետևյալ երեք փուլերը։
«Ֆլեշ» ընկերությունը ձևավորվել է երկրի անկախացման բարդ տարիներին, երբ շուկան կանգնած էր վառելիքի՝ որպես կենսական ռեսուրսի պակասի առաջ։ Գործունեությունը սկսվել է մի քանի աշխատակցով՝ վառելիքի վաճառքը կազմակերպելով վագոններից, որով էլ դրվեց ընկերության հետագա զարգացման հիմքը։
Ձևավորվեցին ընկերության հիմնական կառույցները, կառուցվեցին առաջին լցակայանները, ստեղծվեց սպասարկման համակարգ և ձևավորվեց կայուն աշխատանքային թիմ՝ հիմք դնելով «Ֆլեշի» շարունակական զարգացմանը։
Ընկերությունն անցնում է տեխնոլոգիական արդիականացման՝ շուկայի փոփոխություններին համապատասխանելով նոր ձևաչափով, էներգիայով և հնարավորություններով։
Երեք տասնամյակ շարունակ ընկերությունը կառուցել է վստահություն, որն այսօր դառնում է շարժման էներգիա։
Այս պատմությունը ոչ միայն անցյալի հաջողությունների ամփոփումն է, այլ նաև ապագայի հստակ տեսլական՝ նորարարության, պատասխանատվության և թիմային ոգու շուրջ։
Կայուն ընկերությունների պատմությունները նման են․ կարդացեք նաև Նաիրի Ինշուրանսի 30-ամյակի մասին։ Ընկերությունների հետ մեր համատեղ նախաձեռնությունները հավաքված են կարիերայի միջոցառումներ էջում, իսկ համագործակցության պայմաններին կարող եք ծանոթանալ գործընկերություն HR Drone-ի հետ էջում։
Հոդվածը հրապարակվել է HR Drone հարթակի կողմից՝ ներկայացնելու կայունության, գործընկերության և մարդկանց վրա հիմնված կառավարման իրական օրինակները։
Հայաստանի ապահովագրական շուկայի հիմնադիր ընկերությունը՝ Նաիրի Ինշուրանսը, 30 տարի անց շարունակում է ոլորտի առաջատարի դիրքն ու Մուդիս-ի B1 վարկանիշը։
HR Drone
Կոնցեռն Դիալոգի և Legal 500-ի համատեղ ուղեցույցը գործատուների համար՝ ազատման օրինական հիմքերի, M&A ռիսկերի, garden leave-ի, ԱԲ-ի և ոչ իրավաչափ ազատման հետևանքների մասին։
Շուշանիկ Ստեփանյան
ԱԲ հաշվողական ռեսուրսների նկատմամբ բարձր պահանջարկը խթանում է Eleveight AI-ի ընդլայնումը մինչև 40 ՄՎտ հզորություն։
HR Drone
