AI աշխատանքի նկարագիր
Նկարագրեք հաստիքը մի քանի բառով և ստացեք ամբողջական հայտարարություն։
- Գրում է նկարագրությունը, պահանջներն ու պարտականությունները
- Անվճար է կայքում և ներկառուցված է հավելվածում հայտարարություն տեղադրելիս
Ամեն ինչ հավաքագրման համար՝ սկզբից մինչև վերջ։
Տեղադրեք հայտարարությունը մեկ անգամ, հասեք համապատասխան հմտություններով թեկնածուներին և գնահատեք նրանց ըստ հմտությունների՝ նախքան անունները։ Այստեղ ամեն ինչ ներառված է բոլոր փաթեթներում, եթե այլ բան նշված չէ։
18 հնարավորություն՝ 6 փուլումԱռանց նշման՝ բոլոր փաթեթներում
Հրապարակում
Գրեք հայտարարությունը մեկ անգամ՝ այնպես, ինչպես ուզում եք, որ այն աշխատի։
Աշխատանքի հայտարարություններ
Հրապարակեք յուրաքանչյուր հայտարարություն այնպես, ինչպես պետք է՝ HR Drone-ում կամ Ձեր կայքում, բաց կամ առանց Ձեր անվան։
- Ուղարկեք դիմորդներին Ձեր կայք՝ արտաքին դիմելու հղումով
- Հրապարակեք գաղտնի․ թեկնածուները տեսնում են հաստիքը, ոչ թե Ձեր ընկերությունըԿախված է փաթեթից
- Ավտոմատ թարմացումը ամեն ամիս նորից հրապարակում է հաստիքը՝ ամեն անգամ օգտագործելով Ձեր փաթեթի մեկ հայտարարությունը
- Անվճար հայտարարություններ փորձնակների համար՝ Ձեր փաթեթով նախատեսված քանակովStarter Plus փաթեթից սկսած
1 ամիսգործում է հայտարարությունը, ապա թարմացվում է կամ փակվում
Տարածում
Ձեր հայտարարությունը հասնում է համապատասխան հմտություններով մարդկանց։
Հայտարարության տարածում
Յուրաքանչյուր հայտարարություն ուղիղ հասնում է համապատասխան հմտություններով թեկնածուներին և տարածվում HR Drone-ի ալիքներով։
- Push ծանուցում յուրաքանչյուր համապատասխան թեկնածուի
- Հրապարակվում է HR Drone-ի Telegram ալիքում և կրկին՝ 7, 14 և 21 օր անց
- Տարածվում է HR Drone-ի LinkedIn և Facebook էջերում
7 · 14 · 21օր․ երբ Telegram-ում այն կրկին հրապարակվում է
Ձեր «Վաճառքի մենեջեր» հայտարարությունը Hot աշխատանք է և 7 օր ցուցակի վերևում է, իսկ յուրաքանչյուր համապատասխան թեկնածու ստացավ push ծանուցում՝ «Ձեզ համապատասխան նոր աշխատանք»։
Hot աշխատանք
Business փաթեթից սկսած կամ որպես հավելումՅոթ օրով դարձրեք հայտարարությունը առաջինը հավելվածում և կայքի Թոփ աշխատանքներում ու կրկին ծանուցեք համապատասխան թեկնածուներին։
- Ցուցադրվում է Թոփ աշխատանքների մեջ՝ ամբողջական ցուցակից առաջ
- Նոր push ծանուցում համապատասխան թեկնածուներին, եթե հայտարարությունը հրապարակված է առնվազն երկու օր
- Կրկին բարձրացրեք այն, երբ շաբաթն ավարտվի
7 օրցուցակի վերևում
Telegram ծանուցումներ
Իմացեք Telegram-ով այն պահին, երբ Ձեր բաց հաստիքներից մեկին համապատասխանող նոր թեկնածուն լրացնում է իր պրոֆիլը։
- Միացրեք HR Drone բոտը մեկ անգամ՝ «Ընդլայնումներ» բաժնից
- Յուրաքանչյուր նոր բարձր համապատասխանություն գալիս է նաև push ծանուցմամբ
Այցելուներ
Տեսեք, թե որ թեկնածուներն են դիտել Ձեր հայտարարությունները, և գրեք նրանց։
- Մեկ ցուցակ Ձեր բոլոր հայտարարությունների համար՝ վերջին դիտումն առաջինը
Որոնում և ստուգում
Գնահատեք թեկնածուներին ըստ նրանց կարողությունների՝ նախքան անունը տեսնելը։
- Backend ծրագրավորող
- Node.js
- Ավագ
- Անգլերեն՝ միջինից բարձր
- Երևան
Համեմատված Ձեր «Backend ծրագրավորող» հաստիքի հետ
Անունը թաքնված է
8 տարի · Երևան
94% համապատասխանություն
- Node.js
- PostgreSQL
- Docker
Անունը թաքնված է
6 տարի · Երևան
87% համապատասխանություն
- Node.js
- TypeScript
- MongoDB
Անունը թաքնված է
5 տարի · Երևան
79% համապատասխանություն
- Node.js
- NestJS
- Redis
Թեկնածուների բազա
Որոնեք HR Drone-ի թեկնածուների պրոֆիլները ըստ հմտությունների և գտեք նրանց, ովքեր դեռ չեն փնտրում։
- Զտեք ըստ մասնագիտացման, հմտությունների, մակարդակի, աշխատավարձի, անգլերենի, քաղաքի և զբաղվածության տեսակի
- Համեմատեք պրոֆիլները Ձեր հաստիքներից մեկի հետ
- Կապվեք Ձեր հաստիքներից մեկի վերաբերյալ՝ հաղորդագրությունների ձևանմուշներով
Անսահմանափակհեդհանթինգ բոլոր փաթեթներում
Backend ծրագրավորող հաստիքին լավագույնս համապատասխանողը՝ 92%
Փորձեք՝ փոխեք հաստիքը։
Համապատասխանեցում
Յուրաքանչյուր թեկնածու ստանում է համապատասխանության տոկոս՝ ըստ Ձեր հաստիքի, և Դուք տեսնում եք, թե ով է համապատասխանում՝ նախքան պրոֆիլը բացելը։
- Ստուգվում է ըստ հմտությունների, աշխատավարձի, զբաղվածության տեսակի, անգլերենի և մակարդակի
- «Համապատասխանեցնել ըստ աշխատանքի» արդյունքներում և յուրաքանչյուր զրույցում
Թեկնածուն SQL-ից ստացավ 86 միավոր 100-ից։ Սղագրությունը և վկայականը պատրաստ են, իսկ անունը մնում է թաքնված։
Հմտությունների հարցազրույցներ
Թեկնածուն անցնում է AI հարցազրույց մեկ հմտության շուրջ և ստանում գնահատական, ամբողջական սղագրություն, իսկ 70 և ավելի միավորի դեպքում՝ նաև վկայական։
- Խնդրեք այն չատից՝ նրա պրոֆիլի կամ Ձեր հաստիքի ցանկացած հմտության համար
- Կարդացեք ամբողջ զրույցը, ոչ միայն գնահատականը
- Կոնտակտները թաքնված են, մինչև թեկնածուն կիսվի դրանցով
0–100գնահատական յուրաքանչյուր հմտության համար
Ստուգված է Ձեր «Վաճառքի մենեջեր» հաստիքի համեմատ։ CV_Sales_2026.pdf՝ 91% համապատասխանություն, կա՝ B2B վաճառքում 3+ տարվա փորձ, պակասում է՝ CRM համակարգերի փորձ, մակարդակ՝ Ավագ, եզրակացություն՝ Ուժեղ։ resume-final.pdf՝ 68% համապատասխանություն, կա՝ Անգլերենի ազատ իմացություն, պակասում է՝ B2B վաճառքում 3+ տարվա փորձ, մակարդակ՝ Միջին, եզրակացություն՝ Մասնակի։ cv (2).docx՝ 41% համապատասխանություն, կա՝ CRM համակարգերի փորձ, պակասում է՝ Անգլերենի ազատ իմացություն, մակարդակ՝ Կրտսեր, եզրակացություն՝ Թույլ։
AI CV ստուգում
Կրեդիտները տարբեր են ըստ փաթեթիՎերբեռնեք CV-ները և ստացեք յուրաքանչյուրի ստուգումը Ձեր հաստիքի համեմատ՝ համապատասխանության տոկոս, ինչն է համապատասխանում, ինչը պակասում է, և կարճ եզրակացություն։
- Համապատասխանող և բացակայող պահանջները՝ մեկ առ մեկ
- Յուրաքանչյուր CV-ի մակարդակի գնահատում և կարճ եզրակացություն
- PDF CV-ներ՝ միաժամանակ մինչև 30
Ավտոմատ հարցեր
Սահմանեք մինչև հինգ հարց հաստիքի համար․ յուրաքանչյուր դիմորդ առաջին հարցը կստանա չատում դիմելուն պես, իսկ հաջորդը՝ պատասխանելուց հետո։
- Պատասխաններն արդեն սպասում են, երբ բացում եք զրույցը
- Վերջին պատասխանից հետո ուղարկվում է Ձեր եզրափակիչ հաղորդագրությունը
5հարց մեկ հաստիքի համար, առավելագույնը
Որոշում
Զրուցեք, դասակարգեք և որոշեք մեկ տեղում։
Չատ
Մեկ զրույց յուրաքանչյուր թեկնածուի հետ՝ ձևանմուշներով, կապ հաստատելու և հմտությունների հարցազրույցի հարցումներով։
- Ձևանմուշներ այն պատասխանների համար, որոնք ամենահաճախն եք ուղարկում
- Գաղտնի հաստիքի զրույցում Ձեր ընկերության փոխարեն երևում է «NDA Company»
Թեկնածուների փուլեր
Տեղափոխեք թեկնածուներին «Նոր» փուլից ընտրության, հարցազրույցի և առաջադրանքի միջով մինչև աշխատանքի ընդունում, իսկ անտեսված դիմումները թող փակվեն ինքնուրույն։
- Ավտոմատ մերժումը փակում է երկու շաբաթ անպատասխան մնացած դիմումները․ այն կարող եք անջատել յուրաքանչյուր հաստիքի համար
- Նշումներ յուրաքանչյուր թեկնածուի մասին՝ կիսված Ձեր հարցազրուցավարների հետ
Թիմ և գործիքներ
Ներգրավեք Ձեր թիմը և այն գործիքները, որոնք արդեն օգտագործում եք։
Թիմի դերեր
Անսահմանափակ՝ Business փաթեթից սկսած կամ որպես հավելումՆերգրավեք հավաքագրողներին և հարցազրուցավարներին՝ յուրաքանչյուրին իր դերին համապատասխան հասանելիությամբ։
- Սեփականատեր, հավաքագրող և հարցազրուցավար
- Հարցազրուցավարները տեսնում են այն նշումները, որոնցով կիսվում եք
ATS ինտեգրում
Կախված է փաթեթիցATS-ի հետ կապված Ձեր հաստիքների դիմորդներն ավտոմատ կերպով հայտնվում են Greenhouse կամ SmartRecruiters համակարգում՝ իրենց պրոֆիլով և CV-ով։
- Միացրեք մեկ անգամ՝ «Ընդլայնումներ» բաժնից
- Մեկ ATS յուրաքանչյուր ընկերության համար, որը միացնում է ընկերության սեփականատերը
AI կապեր
Կախված է փաթեթիցՄիացրեք HR Drone-ը Ձեր AI օգնականին MCP-ի միջոցով և աշխատեք Ձեր հաստիքների ու թեկնածուների հետ այնտեղից։
- Որոնեք թեկնածուներ, կարդացեք CV-ներ և գրեք նրանց Ձեր օգնականից
- Աշխատում է MCP աջակցող օգնականների հետ, օրինակ՝ Claude-ի
Բրենդ
Ցույց տվեք թեկնածուներին, թե ինչու արժե միանալ Ձեր ընկերությանը։
Ընկերության պրոֆիլ
Ձեր ընկերության հանրային էջը՝ իր պատմությամբ, գրասենյակով և բաց հաստիքներով։
- Խմբագրեք այն՝ հեռախոսի կենդանի նախադիտմամբ
- hrdrone.am/jobs/your-company հասցեով
Ակտիվությունների կենտրոն
Որպես հավելումՆերկայացրեք Ձեր միջոցառումները, վերապատրաստումները և ծառայությունները HR Drone-ի Ակտիվությունների կենտրոնում, իսկ միջոցառումները՝ նաև կայքի միջոցառումների էջերում։
- Միջոցառումները ցուցադրվում են մինչև դրանց ավարտը
Նախընտրում եք վստահե՞լ մեզ։ Մեր թիմը կանի դա։
Փաթեթներում ներառված որոշ աշխատանքներ մեր թիմը կատարում է Ձեր փոխարեն։
Տեսնել, թե ինչ է ներառում յուրաքանչյուր փաթեթ- Գործատուի բրենդինգի տեսանյութեր, բլոգային և այլ հրապարակումներ Ձեր ընկերության մասին
- Հրապարակումներ և գովազդ Instagram-ում, Facebook-ում, LinkedIn-ում և TikTok-ում
- Անձնական օգնական՝ հայտարարություններ տեղադրելու և պրոֆիլը թարմ պահելու համար
Պատրաստ ենք, երբ պատրաստ եք Դուք։
Տեղադրեք Ձեր առաջին հայտարարությունը րոպեների ընթացքում կամ համեմատեք փաթեթները՝ տեսնելու, թե որն է Ձեզ համապատասխանում։